Камчатский филиал Федерального государственного бюджетного учреждения науки Тихоокеанского института географии Дальневосточного отделения Российской академии наук
В соответствии со статьей 336.1 Трудового кодекса Российской Федерации, Порядком проведения конкурса на замещение должностей научных работников, утвержденным приказом Министерства науки и высшего образования Российской Федерации от 02.09.2015 г. № 937, Положением о порядке проведения конкурса на замещение должностей научных работников Федерального государственного бюджетного учреждения науки Тихоокеанский институт географии Дальневосточного отделения Российской академии наук (ТИГ ДВО РАН), утвержденным 29 декабря 2021 года.
Объявляет конкурс на замещение вакантной должности ведущего научного сотрудника в лабораторию гидробиологии.
Условия трудового договора
Предоставляется работа в должности ведущего научного сотрудника 1 шт. единиц в лаборатории гидробиологии.
Продолжительность рабочего времени: полный рабочий день.
Срок трудового договора: неопределенный срок.
Особенности труда: район Крайнего Севера (предоставление гарантий и компенсаций лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, являются гл. 50 ТК РФ и Закон РФ от 19.02.1993 N 4520-1). Жилье не предоставляется.
Объявляет конкурс на замещение вакантной должности старшего научного сотрудника в лабораторию гидробиологии.
Условия трудового договора
Предоставляется работа в должности старшего научного сотрудника 1 шт. единиц в лаборатории гидробиологии.
Продолжительность рабочего времени: полный рабочий день.
Срок трудового договора: неопределенный срок.
Особенности труда: район Крайнего Севера (предоставление гарантий и компенсаций лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, являются гл. 50 ТК РФ и Закон РФ от 19.02.1993 N 4520-1). Жилье не предоставляется.
Объявляет конкурс на замещение вакантной должности главного научного сотрудника в лабораторию экологии растений.
Условия трудового договора
Предоставляется работа в должности главного научного сотрудника 0,5 шт. единиц в лаборатории экологии растений.
Продолжительность рабочего времени: неполный рабочий день.
Срок трудового договора: до пяти лет.
Особенности труда: район Крайнего Севера (предоставление гарантий и компенсаций лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, являются гл. 50 ТК РФ и Закон РФ от 19.02.1993 N 4520-1). Жилье не предоставляется.
Объявляет конкурс на замещение вакантной должности старшего научного сотрудника в лабораторию эколого-экономических исследований.
Условия трудового договора
Предоставляется работа в должности старшего научного сотрудника 1 шт. единиц в лаборатории эколого-экономических исследований.
Продолжительность рабочего времени: полный рабочий день.
Срок трудового договора: неопределенный срок.
Особенности труда: район Крайнего Севера (предоставление гарантий и компенсаций лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, являются гл. 50 ТК РФ и Закон РФ от 19.02.1993 N 4520-1). Жилье не предоставляется.
Объявляет конкурс на замещение вакантной должности младшего научного сотрудника в лабораторию экологии высших позвоночных.
Условия трудового договора
Предоставляется работа в должности младшего научного сотрудника 0,2 шт. единиц в лаборатории экологии высших позвоночных.
Продолжительность рабочего времени: неполный рабочий день.
Срок трудового договора: до пяти лет.
Особенности труда: район Крайнего Севера (предоставление гарантий и компенсаций лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, являются гл. 50 ТК РФ и Закон РФ от 19.02.1993 N 4520-1). Жилье не предоставляется.
Объявляет конкурс на замещение вакантной должности заместителя директора по науке в аппарат управления.
Условия трудового договора
Предоставляется работа в должности заместителя директора по науке 1 шт. единиц в аппарат управления.
Продолжительность рабочего времени: полный рабочий день.
Особенности труда: район Крайнего Севера (предоставление гарантий и компенсаций лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, являются гл. 50 ТК РФ и Закон РФ от 19.02.1993 N 4520-1). Жилье не предоставляется.
Заявления претендентов на участие в конкурсном отборе, должны быть предоставлены в Отдел кадров в срок с 03 февраля 2022 г. по 21 марта 2022 г. с 10.00 до 16.00 по адресу 683000, г. Петропавловск-Камчатский, ул. Партизанская, д. 6.
К заявлению должны быть приложены документы, подтверждающие соответствие квалификационным требованиям.
ВНИМАНИЕ! Размер заработной платы, а также возможный размер выплат стимулирующего характера и условия их получения устанавливаются в соответствии с Положением об оплате труда работников КФ ТИГ ДВО РАН.
Заседание конкурсной комиссии состоится 29 марта 2022 г. в 12-00 по адресу: 683000, г. Петропавловск-Камчатский, ул. Партизанская, д. 6. конференц-зал.
Телефон для справок: 8 (4152) 412-464 (Отдел кадров).
E-mail: kftigkamchatka@terrakamchatka.ru
Дополнительная информация:
Список документов, представляемых в конкурсную комиссию
Квалификационные требования должностей научных работников ТИГ ДВО РАН
Заявление на участие в конкурсе на замещение вакантных должностей научных работников ТИГ ДВО РАН